出生率を向上させる政策とは？

こんにちは！今日は子どもの出生率を上げるために、世界中でどんな政策が取られているのかを４つ、少しだけご紹介していきます。

人口減少が問題となっている中、各国が工夫している政策には、見習うべきポイントがあるかもしれません。

1. 金銭的インセンティブで出生率を上げる

まずは「金銭的なインセンティブ（メリット）」から。

オーストラリアの「ベビーボーナス」は、子どもを産むと政府から金銭的な支援が受けられる制度です。特に低所得層で効果が見られ、家族の新しいメンバーを迎える際の経済的なハードルが下がるというメリットがあります (Rawlings et al., 2016) (Langridge et al., 2010)。赤ちゃんが家族に加わるときに、政府からのサポートがあるのは本当にありがたいですよね。

2. 育児支援の充実で出生率を上げる

次に紹介するのは「育児支援の充実」です。スウェーデンやフランスでは、育児手当や保育サービスがとても充実しており、長期の育児休暇も取得可能なんです。こうした制度は、特に女性が仕事と家庭のバランスを取りやすくするための支えになっています (Karita & Kitada, 2018)。働くママやパパにとって、子育てを応援してくれる制度が整っていると、本当に心強いですよね。

3. 労働市場との調和で出生率を上げる

フレキシブルな働き方が子どもを持つ意欲につながる、という研究もあります。リモートワークやフレックス制度の導入で、家族と過ごす時間が増え、子どもを持つことが選択肢として考えやすくなります。女性がキャリアを保ちつつ家庭も大切にできる、そんな働き方が出産を後押ししてくれるのです (Xie, 2023)。

4. 税制上の優遇措置で出生率を上げる

最後に、税制上の優遇措置についてお話しします。フランスなどの国々では、子どもの数に応じた税制優遇や住宅補助があり、経済的な負担が軽減される仕組みが整っています (Behboudi Gandevani et al., 2014)。家庭の経済的負担が減ると、将来に向けてもう一人子どもを迎えたいという気持ちも後押しされるかもしれませんね。

これらの政策のように、経済的支援や育児サポート、働き方の柔軟性などが組み合わさっていくことで、子どもを迎える準備が整いやすくなるんです。日本でも、これらの取り組みを参考にしながら、未来を担う子どもたちが安心して育つ社

会にさらに進展させていきたいですね。

出生率の向上に必要なことは？